Уважаемые, помогите зеленому руководителю практики. Сколько времени практикант должен находиться на работе? Удерживать его весь рабочий день, или есть другие нормы?
(«Телесистемы»: Конференция «Микроконтроллеры и их применение»)
Отправлено
Виноградов Алексей
07 июля 2003 г. 12:05
Составить ответ
|||
Конференция
|||
Архив
Ответы
Как правильно уже сказали - смотря для чего ему нужна практика и для чего вам нужна его практика
—
EagleB3
(08.07.2003 09:40, 322 байт)
были у меня практиканты и практикантки:)) по правилу они должны соблюдать режим предприятия на котором проходят практику...но в реалии такого несоблюдалось...режим работы нужно обговаривать лично в зависимости от их притязаний на з/п , будут ли они потом оставаться у Вас на работу и вообще нужна ли им эта практика
—
Romario
(07.07.2003 17:14, 47 байт)
Скажи ему: вот видишь, балбес, я о тебе вопрос в конфееренцию задал, забочусь о тебе, думаю. Марш за пивом!
—
Peter K.
(07.07.2003 14:57,
пустое
)
Это смотря чем он занимается...
—
as_
(07.07.2003 13:48,
пустое
)
Ответ:
—
derek
(07.07.2003 12:55, 242 байт)
Отпускайте его пораньше, покупайте пиво, приносите свежие диски с фильмами и музыкой.
—
Peter K.
(07.07.2003 12:18,
пустое
)
А если серьезно, то зависит от рвения практиканта что-то получить от практики.
—
Peter K.
(07.07.2003 12:31, 285 байт)
все- же дисциплинарно-организационные рамки поставить стоит... хоть бы полдневные..
—
???
(07.07.2003 14:29, 28 байт)
А если что - по морде, по морде ...
—
Виноградов Алексей
(07.07.2003 15:12,
пустое
)
...иначе сбежит.
—
JurySoft
(07.07.2003 12:28,
пустое
)
Главное не забывать водить на обед в кафе выпить водочки... ;)))
—
-=SOIC=-
(07.07.2003 12:26,
пустое
)
Перейти к списку ответов
|||
Конференция
|||
Архив
|||
Главная страница
|||
Содержание
|||
Без кадра
E-mail:
info@telesys.ru