вот еще я заметил такой момент в организациях, что вот есть дорогой специалист на маленьких деньгах на постоянной работе, и ему начальник рассказывает какой же он замечательный и всех умнее, а на деле такой начальник "топит" его, такой инженер останется в этом болоте за маленькие деньги из-за гордости, что "здесь я король, а в точно такой же соседней фирме меня не знают и я никто", хотя мог бы иметь больше у соседей - типичная практика удержания

Отправлено NAUT (213.85.253.138) 04 января 2010, г. 18:44
В ответ на: Спасибо за понимание. Очень приятно слышать Ваши слова. Спасибо. отправлено Леонид Иванович 04 января 2010, г. 18:21

---